انتخابات ۳۰ شهریور چه کرد؟ ۵ تغییر در رأس ۹ اتاق اصناف مازندران
مازنداصناف گزارش می‌دهد؛

انتخابات ۳۰ شهریور چه کرد؟ ۵ تغییر در رأس ۹ اتاق اصناف مازندران

حاصل انتخابات هیأت‌رئیسه اتاق‌های اصناف مازندران در ۹ شهرستان، تغییر رئیس در پنج اتاق و ابقای رئیس پیشین در چهار شهرستان بود، البته در چهار مورد از پنج اتاق دارای رئیس جدید، رئیس پیشین همچنان در ترکیب هیأت‌رئیسه باقی مانده است.

به گزارش مازنداصناف، انتخابات هیأت‌رئیسه اتاق‌های اصناف مازندران ۳۰ شهریورماه ۱۴۰۵ در ۹ شهرستان برگزار شد؛ انتخاباتی که قرار بود در ۱۲ شهرستان انجام شود، اما برگزاری انتخابات کلاردشت، نکا و رامسر به زمان دیگری موکول شد تا امروز تنها ۴۵ کرسی اصلی در معرض رأی اعضای هیأت‌رئیسه اتحادیه‌ها قرار بگیرد.

نتیجه این انتخابات، بیش از آنکه یک جابه‌جایی گسترده و یکدست در مدیریت اصناف باشد، تصویری ترکیبی از تغییر و تداوم ارائه می‌دهد؛ به‌گونه‌ای که در پنج شهرستان، ریاست به چهره‌ای جدید رسید و در چهار شهرستان دیگر، رئیس دوره قبل بار دیگر اعتماد اعضای هیأت‌رئیسه را به دست آورد.

پنج صندلی ریاست تغییر کرد

در محمودآباد، نور، ساری، بابل و قائم‌شهر، نام رئیس جدید در صدر ترکیب هیأت‌رئیسه قرار گرفت.

در محمودآباد، محمد طاهری با ۱۳ رأی ریاست اتاق را به دست آورد و محمد شمسی، رئیس پیشین، با ۱۰ رأی در جایگاه خزانه‌دار قرار گرفت. در نور نیز یوسف سالاریان با ۱۴ رأی رئیس شد و فرید اسدی، رئیس پیشین، به عنوان عضو علی‌البدل اول انتخاب شد.

در بابل، محمدامین خورشیدی با ۳۳ رأی ریاست را در اختیار گرفت، در حالی که رضا صادقی، رئیس پیشین، با ۲۴ رأی به عنوان دبیر در ترکیب جدید باقی ماند. در قائم‌شهر نیز بهزاد یزدانی با ۳۷ رأی رئیس شد و کیومرث قلی‌زاده، رئیس پیشین، به عضویت علی‌البدل رسید.

اما ساری از این الگو فاصله داشت. محمد گنجی با ۳۶ رأی به ریاست رسید، در حالی که تورج ایمانی، رئیس پیشین، در این دوره اصلاً وارد رقابت انتخاباتی نشد. از این منظر، تغییر مدیریتی در ساری، کامل‌تر از چهار شهرستان دیگر بود.

چهار اتاق روی مسیر قبلی ماندند

در مقابل، انتخابات در چالوس، بابلسر، آمل و فریدونکنار به تداوم ریاست قبلی انجامید.

مجید اعظمی در چالوس با ۲۳ رأی، فرهاد خداداد در بابلسر با ۲۶ رأی، امیرحسین حمزه‌نوا در آمل با ۳۵ رأی و مسعود نصیری در فریدونکنار با ۲۱ رأی، بار دیگر ریاست اتاق‌های خود را در اختیار گرفتند.

این بخش از نتایج نشان می‌دهد که صندوق‌های رأی در بخشی از اتاق‌ها به ادامه همان مدیریت قبلی رأی داده‌اند؛ موضوعی که در کنار پنج تغییر ریاست، از یک آرایش کاملاً یکدست حکایت نمی‌کند.

رئیس عوض شد، اما مدیر قبلی حذف نشد

مهم‌ترین نکته انتخابات ۳۰ شهریور شاید همین‌جا باشد؛ چرا که تغییر رئیس در بسیاری از اتاق‌ها به معنای حذف رئیس پیشین از ساختار هیأت‌رئیسه نبود.

محمد شمسی در محمودآباد به خزانه‌داری رسید، فرید اسدی در نور عضو علی‌البدل شد، رضا صادقی در بابل دبیر باقی ماند و کیومرث قلی‌زاده در قائم‌شهر نیز به عضویت علی‌البدل رسید. در واقع، در چهار اتاق از پنج اتاقی که رئیس جدید انتخاب کردند، چهره مدیریتی دوره قبل همچنان در ترکیب جدید حضور دارد.

به همین دلیل، نمی‌توان نتایج این انتخابات را صرفاً با دوگانه «رئیس جدید و رئیس قدیم» توضیح داد. آنچه در عمل شکل گرفته، در بسیاری از شهرستان‌ها تغییر در جایگاه نخست همراه با حفظ بخشی از تجربه و ساختار مدیریتی گذشته است.

ساری؛ استثنای این انتخابات

در میان ۹ شهرستان، ساری را می‌توان متفاوت‌ترین نمونه دانست؛ نه فقط به دلیل انتخاب محمد گنجی با ۳۶ رأی، بلکه به این علت که رئیس پیشین اتاق، تورج ایمانی، در فرآیند ثبت‌نام حاضر نشد.

در مقابل، در چهار شهرستان دیگر، مدیر دوره قبل حتی پس از واگذاری صندلی ریاست، همچنان بخشی از ترکیب تصمیم‌گیرنده باقی مانده است. همین تفاوت، نشان می‌دهد که تغییرات انتخاباتی در اتاق‌های اصناف مازندران از یک الگوی واحد پیروی نکرده است.

انتخابات ۳۰ شهریور؛ تغییر محدود اما معنادار

اکنون ترکیب ۹ اتاق منتخب، تصویری دوگانه پیش روی جامعه صنفی مازندران گذاشته است؛ پنج اتاق با رئیس جدید و چهار اتاق با رئیس ابقاشده. با این حال، حضور روسای قبلی در جایگاه‌های دیگر نشان می‌دهد وزن تجربه مدیریتی گذشته همچنان در بخش قابل توجهی از اتاق‌ها حفظ شده است.

از سوی دیگر، این انتخابات برای چهره‌های جدید فرصتی ایجاد کرده تا در برابر مطالبات گسترده جامعه صنفی، از ساماندهی وضعیت اتحادیه‌ها و تنظیم روابط میان تشکل‌های صنفی گرفته تا پیگیری مشکلات بازار و اصناف، کارنامه‌ای متفاوت ارائه کنند.

در نهایت، اهمیت انتخابات ۳۰ شهریور فقط در نام‌هایی که به عنوان رئیس انتخاب شدند خلاصه نمی‌شود؛ آزمون اصلی از فردای انتخابات آغاز شده است؛ جایی که باید مشخص شود تغییرات مدیریتی به تغییر در شیوه اداره اتاق‌ها و پاسخگویی بیشتر به بدنه اصناف منجر خواهد شد یا ترکیب تازه، بیشتر ادامه همان مسیر گذشته خواهد بود.

 

انتهای خبر/


ارسال دیدگاه